Comité d'inspection professionnelle | Appel de candidatures
Afin de lui permettre de s’acquitter de son mandat d’assurer la protection du public, l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec (OIIAQ) est à la recherche d’un membre pour siéger au comité d’inspection professionnelle (CIP).
Vous avez consacré votre carrière à promouvoir l’excellence des soins et le respect des normes professionnelles. Aujourd’hui, votre expertise peut contribuer à protéger le public et à soutenir l’évolution de la profession !
Date limite de réception des candidatures : 20 octobre 2026.
NATURE DU MANDAT
Tout en mettant leur expertise au service de la profession et de l’Ordre, les membres du CIP ont le mandat d’imposer, le cas échéant et suivant les recommandations du Responsable de l’inspection professionnelle, les mesures prévues à l’article 55 ou 113 du Code des professions ou à l’article 24 du Règlement sur le Comité d’inspection professionnelle des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec au membre visé par une inspection professionnelle.
Ils évaluent la qualité de l’exercice des membres en tenant compte du respect du Code de déontologie et du Profil des compétences de l’infirmière et de l’infirmier auxiliaire.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Les membres du CIP s’assurent que les membres de la profession s’acquittent de leurs obligations professionnelles avec compétence et conservent un niveau de connaissances suffisant à l’exercice de leur profession.
L’implication soutenue des membres au sein du CIP est essentielle pour permettre au CIP d’assumer efficacement ses responsabilités, de remplir son mandat et de se conformer aux obligations découlant des lois et des règlements régissant la profession.
Chaque membre du CIP doit agir avec célérité, rigueur et équité, dans l’intérêt du public. Il doit maintenir toutes les compétences professionnelles et personnelles requises pour pratiquer la profession d’infirmière auxiliaire et être à l’affût de l’évolution des pratiques professionnelles.
En vertu du Code des professions :
- Soumettre une recommandation au Conseil d’administration dans le cadre de la réévaluation de la situation du membre visé par une limitation de son droit d’exercer des activités professionnelles de consentement, suivant l’application de l’article 55.0.1 du Code des professions;
- Demander au Responsable de l’inspection professionnelle de procéder à une inspection portant sur la compétence professionnelle de tout membre de l’ordre;
- Demander au Responsable de l’inspection professionnelle de lui faire rapport sur ses activités avec les recommandations qu’il juge appropriées.
EXIGENCES REQUISES
Pour être nommé membre du CIP par le Conseil d’administration, un membre doit satisfaire aux critères suivants :
- Être membre de l’Ordre et exercer la profession depuis au moins sept ans;
- Ne pas être membre du Conseil d’administration ou du Conseil de discipline;
- Ne pas avoir fait l’objet d’une décision du Conseil d’administration rendue en vertu de l’article 55 du Code des professions (obligation de faire un cours ou un stage de perfectionnement ou limitation ou suspension du droit d’exercer des activités professionnelles ou radiation du Tableau de l’Ordre);
- Ne pas avoir été déclaré coupable d’une infraction par le conseil de discipline de l’OIIAQ ou le Tribunal des professions ou d’une décision rendue par le conseil de discipline ordonnant sa radiation provisoire immédiate ou sa limitation provisoire immédiate d’exercer des activités professionnelles;
- Respecter en tous points les lois, règlements et politiques en vigueur à l’Ordre;
- Posséder une très bonne connaissance du Profil des compétences de l’infirmière et de l’infirmier auxiliaire, du champ d’exercice, des activités réservées et autorisées ainsi que du Code de déontologie des infirmières et infirmiers auxiliaires;
- Démontrer une bonne capacité d’analyse et de synthèse en vue d’un traitement juste et efficace des dossiers à l’étude;
- Avoir une grande ouverture d’esprit et savoir faire preuve de discernement;
- Avoir un bon esprit d’équipe;
- S’engager à faire preuve d’impartialité et de discrétion;
- Être à l’aise avec l’outil informatique (Word, Outlook, réunions par visio-conférences, plateforme numérique pour recevoir et consulter les documents);
- Être disponible pour les réunions et les conférences téléphoniques.
CRITÈRES ET RENSEIGNEMENTS SUPPLÉMENTAIRES
Les réunions peuvent se tenir le jour ou le soir. La durée de la réunion est de deux heures aux 6 à 8 semaines. Il est important de prévoir du temps de préparation avant les séances.
Le mandat de membre du CIP est de deux ans et il est renouvelable.
Les membres du Comité d’inspection professionnelle sont rémunérés selon les politiques en vigueur à l’OIIAQ, notamment la politique de jetons de présence.
ENVOI DES CANDIDATURES
Date limite de réception des candidatures : 20 octobre 2026
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à l’attention de :
Madame Maude Brazeau
Coordonnatrice et Secrétaire du Comité d’inspection professionnelle
Direction Encadrement de la profession
Courriel : [email protected]
Veuillez noter que nous ne ferons parvenir aucun accusé de réception. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

