Comité de développement professionnel
L’OIIAQ est à la recherche de membres pour son tout nouveau Comité de développement professionnel
Afin de lui permettre d’offrir un programme de formation et des outils adaptés aux infirmières et infirmiers auxiliaires, l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec (OIIAQ) est à la recherche d’une infirmière auxiliaire ou d’un infirmier auxiliaire pour siéger au Comité de développement professionnel.
Date limite de réception des candidatures : 20 mai 2024 à 16h.
Rôle du Comité de développement professionnel
Le rôle principal du Comité de développement professionnel est d’identifier les besoins professionnels des infirmières et infirmiers auxiliaires en vue de bonifier l’offre de produits et services. Plus spécifiquement, les membres doivent :
- Identifier, en collaboration avec l’Ordre, les besoins professionnels des infirmières et infirmiers auxiliaires en matière de développement professionnel;
- Analyser et contribuer à l’élaboration du programme de développement professionnel;
- Suggérer toute piste de solution afin d’enrichir le programme de développement professionnel et d’augmenter le taux de participation et de satisfaction des membres et non membres utilisant les produits et services professionnels de l’Ordre;
- Proposer à l’Ordre des auteurs et des animateurs pour les formations et événements;
- De façon complémentaire, porter à l’attention de l’Ordre tous commentaires ou toutes idées d’améliorations du service de développement professionnel, par exemple concernant le portail, les outils ou les informations disponibles sur le site Internet.
Fréquence des rencontres du Comité de Développement professionnel
Un minimum de 4 rencontres par années sont à prévoir. Le nombre de rencontres pourra varier en fonction de la nature des travaux à effectuer. L’échéancier des travaux sera communiqué dans les meilleurs délais aux membres du Comité.
Le Comité tient le nombre de séances requis pour remplir les fonctions et exercer tous les droits, pouvoirs et prérogatives que la direction générale lui confie.
Exigences requises
Être membre en règle de l’OIIAQ, si vous êtes infirmière ou infirmier auxiliaire ; Ne pas avoir de lien professionnel avec l’OIIAQ (par exemple : membre d’un autre Comité, agent de conformité, etc.); Avoir accès à un ordinateur, une caméra, un micro et un réseau Internet fiable; Avoir accès à un environnement de travail calme et propice au maintien de la confidentialité; Être disponible pour siéger, de jour ou de soir en semaine, aux séances du Comité dont la durée et la fréquence sont variables. Le Comité siège à Montréal ou en visioconférence; Souscrire aux valeurs de l’Ordre et aux valeurs fondamentales de la profession; Démontrer un intérêt marqué pour la formation continue.
Rémunération
Les montants alloués aux membres du Comité du développement professionnel pour les compensations financières, incluant les frais de déplacement, sont prévus dans la politique des jetons de présence en vigueur.
Envoi des candidatures
Veuillez remplir le formulaire suivant Compléter le Formulaire et faire parvenir, dans un même courriel :
- Curriculum vitae
- Lettre de motivation
- Engagement de votre employeur à vous libérer si votre candidature est retenue
Le document doit être envoyé avant le 20 mai à 16h à l’attention de :
Mélanie Guyot
Coordonnatrice, Accès à la profession, du tableau de l’Ordre et de la formation
Courriel : developpementprofessionnel@oiiaq.org
Veuillez noter qu’aucun accusé de réception ne sera acheminé. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.
Modalité des entrevues
Les candidats retenus seront convoqués pour une entrevue en visioconférence d’une durée d’environ 30 minutes. Les candidats retenus seront contactés par courriel pour confirmer l’heure de leur entrevue.